2026-08-27 08:39:03
亚汇网8月27日消息，车灯上市公司星宇股份今日，星宇股份发布致歉信，表示由于公司的原因，致使107位同学离开了星宇，管理层在决策上有失误，管理上有疏漏；在具体执行中沟通生硬、方法简单，未顾及同学们的切身利益。“对此，我们深感愧疚、深刻自省，向所有受到影响的同学及家人，向关注该事件的社会各界，真诚地表示歉意！”星宇股份宣布，为了弥补过失，公司将向107位同学落实以下措施：一、即时发放为期3个月的求职生活补贴，并在此期间继续向留宿公司宿舍的同学提供免费住宿。二、积极联系其他企业提供适配岗位，组织参加由人社部门举办的专场招聘会。三、如3个月内（11月底前）未实现单位就业，给予该同学6个月的工资作为补偿。星宇股份表示，公司将认真反思、引以为戒，优化用工相关流程，强化人文关怀措施，积极履行企业的社会责任。2026年7月这批学生正式入职，仅入职1个月左右（8月上旬），HR集中一对一约谈，推出“羞辱式”二选一方案：1.主动离职：当天签“个人原因离职”协议，公司补偿半个月工资；2.拒绝离职：强制调岗至车间一线流水线，做打螺丝、线路插接等普工工作，原定1个月产线实习延长至3个月，薪资按操作工标准重新核算。亚汇网注意到，常州市人力资源和社会保障局
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